一、上半年工作完成情況

（一）堅定政治立場，鍛造政治思想過硬黨員隊伍。深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的二十大精神，依托“初心八點半”課堂，在機關(guān)設(shè)立“永葆黨員本色 爭當禮讓先鋒”學(xué)思站，開展集中學(xué)習(xí)20余次，利用小院黨群微家、“紅映禮讓”黨群納涼亭等載體，深入開展“微黨課”“微分享”“微討論”和“實踐我先行”“落實我先行”“服務(wù)我先行”的禮讓“三微三行”以學(xué)促行活動20余場，組織轄區(qū)35名黨組織書記利用“青海干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”參加了為期一周的能力提升培訓(xùn)，先后組織機關(guān)、社區(qū)黨員干部共計64人，參加區(qū)委組織部舉辦的“黨的二十大精神輪訓(xùn)班”7期，并組織機關(guān)、社區(qū)黨員干部、職工111人，以健康安全為主題，舉辦集體春訓(xùn)1期。

（二）堅持黨建引領(lǐng)，推動基層組織建設(shè)持續(xù)發(fā)展。一是以推動黨建引領(lǐng)基層治理為重點，嚴格落實發(fā)展黨員程序，共發(fā)展黨員10名，劃撥黨費4萬元，先后對42名生活困難黨員、老黨員、特困群眾、黨務(wù)工作者、抗疫一線工作人員、“兩新”組織困難黨員和14個基層黨組織進行了慰問。二是整建制轉(zhuǎn)入“兩新”黨組織1個，通過開展“空殼”黨支部排查工作，共排查出“兩新”空殼黨組織10個，向轄區(qū)12個“兩新”組織黨組織中派駐了黨建指導(dǎo)員，并以“四聯(lián)四融”為載體，打造了商圈黨建聯(lián)盟，先后開展“兩新”黨組織“黨建+教育”“黨建+服務(wù)”“黨建+關(guān)愛”“黨建+公益”“黨建+共促”黨企共融“黨建+”活動16場，持續(xù)激發(fā)“兩新”黨組織黨建工作活力和隊伍戰(zhàn)斗力，有效提升治理水平。三是堅持“共聚、共建、共治、共享”理念，持續(xù)深化街道大工委、社區(qū)大黨委工作機制，積極與轄區(qū)行政事業(yè)單位對接服務(wù)意向，目前，已與轄區(qū)21家單位簽訂共建協(xié)議，并完善“需求庫、項目庫、服務(wù)庫”“三庫”建設(shè)，通過群眾按需點單，各社區(qū)派單19件，聯(lián)盟成員單位開展“送服務(wù)、送溫暖、送文明、送和諧、送安全”等接單服務(wù)19次，形成互聯(lián)互動新格局。四是深化“紅聚禮讓 清韻廉心”黨建品牌，將打造“紅聚禮讓 清韻廉心”黨建品牌升級版作為年度黨建項目，對黨群合樂綜合中心、文化氛圍營造等進行提檔升級，同時，以黨建引領(lǐng)，吸納工會、共青團、婦聯(lián)等群團力量，完善“機關(guān)先鋒”“鄰里守望”等志愿服務(wù)隊4支，圍繞“石榴籽家園”創(chuàng)建、新時代文明實踐等工作，下沉開展志愿服務(wù)20余場次，延伸禮讓樓院黨建“服務(wù)鏈”，推動轄區(qū)樓院黨建微綜合體常態(tài)化運轉(zhuǎn)。四是深入開展“走在前、作表率”討論活動，黨工委先后召開專題工作推進會議2次，對轄區(qū)32個黨支部（603名黨員）開展“走在前、作表率”討論活動進行安排和部署，建立了黨工委班子成員、科室長聯(lián)點黨支部包保機制，并成立了督查組，對工作開展情況進行每周督查。同時，轄區(qū)各黨支部先后依托“初心八點半”課堂、“黨旗紅 企業(yè)興”商圈黨群服務(wù)中心等活動陣地，開展集中學(xué)習(xí)25次、專題討論6次、確定調(diào)研課題13個、深刻檢視問題10條。七一路西社區(qū)黨委和長江工貿(mào)集團公司黨支部作為活動試點，先后總結(jié)提煉“為民服務(wù)走在前 干在實處作表率”和“‘三舉措’推動討論活動走深走實”典型案例2個，切實推動活動穩(wěn)步開展。五是依托人大“兩室一平臺”、街道政協(xié)聯(lián)絡(luò)室、“365”黨代表工作室（站）平臺，開展“點亮微心愿”“社情民意大走訪”等活動4次，收集群眾意見建議10余條，開展“集思廣益謀發(fā)展 履職盡責顯擔當”主題活動，對街道13個民生實事項目進行了票決。同時，組織“兩代表一委員”對轄區(qū)宗教場所、企業(yè)、“九小”場所及各大酒店賓館等重點領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作進行了巡察調(diào)研，發(fā)現(xiàn)問題19條，以實際行動詮釋了為民盡責的履職情懷。六是推動群團建設(shè)，為轄區(qū)2名困難職工子女提供了“金秋助學(xué)”資助；出資4500元，對街道9名干部職工進行了慰問；為29戶在檔困難職工家庭提供生活救助、子女助學(xué)、醫(yī)療救助等方面幫扶；為70名困難家庭大學(xué)生提供學(xué)費及生活費補助，常態(tài)化開展“送文化”“送健康”“送平安”“送溫暖”等“五個一”志愿服務(wù)等活動30余場。

（三）抓實黨風(fēng)廉政建設(shè)，推進作風(fēng)和效能建設(shè)持續(xù)改善。黨工委認真履行“兩個責任”，嚴格落實“一崗雙責”，組織召開季度黨風(fēng)廉政會議2次，開展黨風(fēng)廉政集中學(xué)習(xí)4次、集中輪訓(xùn)1期，針對青海省6名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴重違反中央八項規(guī)定精神問題，圍繞“十嚴禁”先后開展集中學(xué)習(xí)、警示教育4次，通過專項監(jiān)督檢查和隨機抽查等方式，開展監(jiān)督檢查6次，及時對發(fā)現(xiàn)的29條問題進行糾治，并對區(qū)委常委（擴大）會議上關(guān)于履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制情況述職點評意見4條進行逐條整改。緊盯重要節(jié)點，組織召開廉政集體談話4次，簽訂廉潔從政、家庭助廉、“十嚴禁”承諾書30份，向機關(guān)、社區(qū)黨員干部發(fā)放家庭助廉“九必問”監(jiān)督提醒卡，引導(dǎo)黨員干部自覺將黨的紀律內(nèi)化于心、外化于行，做到守紀律、講規(guī)矩，知敬畏、存戒懼。同時，全力配合十七屆區(qū)委第三輪巡察第一巡察組做好區(qū)委第三輪巡察工作。

（四）抓實意識形態(tài)工作，夯實積極向上的禮讓輿論陣地。黨工委把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，召開街道黨工委意識形態(tài)領(lǐng)域形勢分析研判會2次、風(fēng)險隱患排查化解工作部署會2次，依托“幸福黨建”聯(lián)盟、新時代文明實踐所（站）、“群眾之家”等載體，在“我們的節(jié)日”期間，開展“線上線下鬧元宵 禮讓有禮樂團圓”等文化活動30場，在每月的“創(chuàng)建日”“雷鋒日”等時間節(jié)點開展多種形式的志愿服務(wù)活動34場。加強對微信公眾號等新媒體平臺的監(jiān)督管理，在街道、社區(qū)指派專人定期對街道“微信群”“鄰里牽手群”、職工“朋友圈”等平臺進行輿情分析研判，對轄區(qū)可能出現(xiàn)的2個風(fēng)險點進行了上報。嚴格落實信息稿件簽發(fā)“三審制”，目前，街道在“學(xué)習(xí)強國”“今日頭條”等手機APP和《青海日報》等報刊媒體刊發(fā)稿件40篇，及時宣傳街道各項工作新亮點和新經(jīng)驗。

（五）持續(xù)推進生態(tài)環(huán)保，積極構(gòu)建宜居宜業(yè)生活環(huán)境。一是嚴格落實“街長制”“河長制”，加強對全區(qū)境內(nèi)所有河流、澇池、淤地壩、排洪渠等區(qū)域垃圾雜物的清理力度，發(fā)現(xiàn)并整改問題20余次，開展聯(lián)合執(zhí)法活動10次，在河道安裝救援柜3處，安裝2塊防孩童溺水警示牌。二是扎實推進“煤改電”工作，開展入戶宣傳150余次，做好居民安撫工作，為轄區(qū)130戶居民申請“煤改電”項目。三是深入推進垃圾分類工作，在轄區(qū)新聞大廈、金豐園小區(qū)、禮讓街130號打造垃圾分類示范小區(qū)，共投放垃圾分類公益廣告40余塊，張貼海報30余份，開展垃圾分類宣傳活動24次、入戶宣傳600余次，為轄區(qū)44個小區(qū)樓院安裝四分類垃圾亭62個，建設(shè)集中投放點、大件垃圾暫存點、有害垃圾暫存點各1個，配備1輛廚余垃圾轉(zhuǎn)運車，助力環(huán)境保護。四是抓實自建房排查，共排查轄區(qū)房屋636棟，排查進度100%。其中，自建房32戶,共35棟(經(jīng)營性2戶、非經(jīng)營性30戶)現(xiàn)已錄入32戶，全部錄入完成。等級評定為B級的16個、C級13個、D級6個，其中，等級評定為C級的新華街19號和評定等級為C、D級的新華街10號這兩戶居民在前期宣傳教育中已自行對房屋進行整修重建。五是深入推動項目改造，上半年我轄區(qū)5個和15個小區(qū)分別開展棚改和基礎(chǔ)設(shè)施改造，其中棚改項目已經(jīng)開展。

（六）持續(xù)推進法治建設(shè)，構(gòu)建平安和諧穩(wěn)定幸福禮讓。一是深入實施“八五”普法工作，開展法律進社區(qū)、進寺院等法律“八進”活動40余場次。加大矛盾糾紛調(diào)解力度，共調(diào)處各類民間糾紛27起，調(diào)解成功率100%。累計矯正人員63人，現(xiàn)有矯正對象6人，均實行了規(guī)范化管理。二是重大節(jié)日及敏感節(jié)點，在社區(qū)、樓院、宗教場所等重點領(lǐng)域、重點區(qū)域，圍繞民族團結(jié)、常態(tài)化掃黑除惡“回頭看”、反邪教、反電信詐騙、反恐防范等內(nèi)容，深入開展集中+入戶等形式的平安建設(shè)宣教活動10余場，切實營造平安建設(shè)濃厚氛圍。對轄重點人員和特殊人群按類別建立了“一對一”“多對一”監(jiān)管和“一助一”幫教的動態(tài)管控、幫教機制，組織機關(guān)、社區(qū)干部職工對轄區(qū)消防隱患、防汛隱患、自建房等進行了大排查，全力保障重要會議、重大節(jié)日轄區(qū)和諧穩(wěn)定。持續(xù)深化重點行業(yè)領(lǐng)域整治，充分發(fā)揮“鄰里牽手群”作用，圍繞問計于民和問需于民兩大重點設(shè)置工作內(nèi)容，結(jié)合12348法律服務(wù)平臺，收集轄區(qū)矛盾糾紛、治安等各類民情民意信息，開辟了一條上情下達、下情上報的“綠色通道”，截至目前，共辦理“12345”投訴件200件、“710”政府督辦11件、信訪4件。三是抓實國防教育、兵役登記、民兵整組、征兵等基層武裝工作，組織轄區(qū)30名基干民兵參加了城中區(qū)基層民兵點驗，完成了轄區(qū)42名適齡青年的兵役登記工作任務(wù)。四是扎實開展全國鑄牢中華民族共同體意識示范區(qū)創(chuàng)建工作，先后召開專題會議、推進會2次，在解放路社區(qū)、長江路社區(qū)開展了“石榴籽家園”創(chuàng)建工作，先后開展民族宗教政策、法律法規(guī)等集中學(xué)習(xí)3次、民族團結(jié)進步“十進”活動8場，教場街基督教堂、大佛寺先后受到外省調(diào)研、觀摩3次。

（七）推進全科網(wǎng)格建設(shè)，構(gòu)建精細化管理服務(wù)體系。街道按照“1+1+N”模式，對照準入事項，根據(jù)居民訴求類別，將轄區(qū)26個網(wǎng)格劃分為個14全科網(wǎng)格，并將機關(guān)、社區(qū)黨員干部、穿警服的社區(qū)副書記、駐格或非駐格網(wǎng)格員、轄區(qū)單位聯(lián)絡(luò)人、兩代表一委員、樓棟長、業(yè)委會成員、物業(yè)負責人等人員包聯(lián)至各個全科網(wǎng)格中，組建了“網(wǎng)格長＋專職網(wǎng)格員＋網(wǎng)格輔助員”的三級網(wǎng)格團隊，按照準入事項權(quán)限范圍內(nèi)的立即辦、涉及上級部門的幫助辦、群眾困難的上門辦、時間緊急的加快辦、跟蹤服務(wù)的主動辦“五辦”標準，自行解決群眾急難愁盼問題77余件，協(xié)助街道社區(qū)層面解決群眾急難愁盼問題11件。

（八）堅持為民服務(wù)理念，推動禮讓社會治理高質(zhì)量發(fā)展。一是全面落實惠民政策，對轄區(qū)45戶貧困居民發(fā)放臨時救助140523.13元。抓實勞動就業(yè)及社會保障工作，組織轄區(qū)25名小微企業(yè)法人開展IYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，舉辦“職引未來 筑夢青春”專場招聘會，城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)496人，完成率198％；各類失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)127人，完成率42％；就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)15人，完成率60％。三是始終將群眾滿意度作為檢驗工作成效的重要標準，先后協(xié)調(diào)解決老舊樓院引進物業(yè)、安裝路燈、疏通下水管道等急難愁盼問題12件。同時，依托“禮愛一家 三色服務(wù)”品牌，組織轄區(qū)15家聯(lián)盟單位和300余名志愿者（黨員志愿者185名），運用“三色服務(wù)卡”工作模式，開展便民服務(wù)、志愿服務(wù)120余次。四是做好西寧評議的錄入工作、完善好差評臺賬通過“好差評”書面評價表獲人民群眾非常滿意評價394條，滿意評價129條。

二、下半年工作思路

下一步，禮讓街街道黨工委將深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實黨的二十大精神，以開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育為重點，勇毅前行，主動作為，為譜寫中國式現(xiàn)代美麗幸福大西寧中央活力區(qū)彰顯禮讓擔當、亮顯禮讓作為。一是提升黨員干部隊伍素能。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神及省市區(qū)全委會精神，通過建立“常態(tài)化+個性化”教學(xué)模式、豐富“多維度+多元化”課程設(shè)置、打造“政治過硬+業(yè)務(wù)優(yōu)秀”干部隊伍的講學(xué)宣教機制，依托樓院講堂、周三系列大講堂等載體和遠程教育和“信仰的力量”“學(xué)習(xí)強國”手機APP學(xué)習(xí)平臺，強化理論學(xué)習(xí)，切實提高自身理論水平。二是提升基層黨建工作水平。用活貫通黨群合樂綜合中心、“小院黨群微家”、“紅映禮讓”黨群納涼亭等“15分鐘黨建服務(wù)圈”站點，依托“紅聚禮讓 清韻廉心”黨建品牌，切實抓好黨的支部規(guī)范化建設(shè)、黨員教育培訓(xùn)、黨員精細化管理等工作，推動禮讓黨建工作提質(zhì)增效。同時，依托商圈黨建聯(lián)盟，深入推進“兩新”組織“兩個覆蓋”，通過整合“兩新”黨組織資源和黨員人才隊伍，拓展黨組織服務(wù)領(lǐng)域，實現(xiàn)非公經(jīng)濟組織黨建工作聯(lián)建聯(lián)動發(fā)展。三是增強黨建服務(wù)基層治理成效。積極探索以“組團式服務(wù)、區(qū)域化支撐、規(guī)范化管理、群眾性評議”+“基層組織建設(shè)”為模式的“4+1”工作法，深入群眾問急問需，把社區(qū)治理、安全維穩(wěn)、矛盾排查化解和為民服務(wù)作為聯(lián)系服務(wù)群眾的長效機制來落實，切實提升基層治理能力。四是營造風(fēng)清氣正禮讓政治環(huán)境。依托新時代文明實踐所（站），切實加強街道融媒建設(shè)，創(chuàng)新理論宣講形式，通過開展“理論宣講+庭院黨課”“理論宣講+廉潔文化”“理論宣講+營商環(huán)境”“理論宣講+志愿服務(wù)”等為模式的“理論宣講+”系列活動，并充分利用街道公眾號、“抖音”等媒體，以“互聯(lián)網(wǎng)+大宣傳”為模式，通過“曬、談、講、展”等形式，將理論學(xué)習(xí)內(nèi)容轉(zhuǎn)化為實踐經(jīng)驗，真正讓理論宣講“接地氣”更“冒熱氣”。同時，將班子成員、派出所民警、社區(qū)書記、網(wǎng)格長納入“鄰里牽手群”，實時關(guān)注動態(tài)，回應(yīng)群眾訴求。五是讓崇廉尚廉蔚然成風(fēng)。依托新華街1號院平語廉廊、紅色物業(yè)家風(fēng)家規(guī)室、七一路西社區(qū)廉政小屋等活動陣地，通過開展上一堂廉政教育黨課、簽一份廉潔從政承諾、觀一次廉政教育基地、制作一套廉政警示標牌、讀一本廉政教育讀本、看一部警示教育片的禮讓廉政文化“六個一”活動，推動宣傳倡廉、制度護廉、監(jiān)督守廉、活動頌廉、家風(fēng)促廉“五廉活動”深入開展，積極營造濃厚的“學(xué)廉、尊廉、尚廉、踐廉”氛圍，不斷增強廉政文化建設(shè)的吸引力和感染力。六是走好禮讓生態(tài)環(huán)保之路。堅持綜合整治和專項治理并重、集中整治和常態(tài)治理結(jié)合、轄區(qū)治污和區(qū)域共治聯(lián)動的生態(tài)環(huán)保機制，不斷改善轄區(qū)人居環(huán)境。依托禮讓“街長之家”，通過推行積分管理，建立“民間街長、河長”長效機制，形成人人參與護街管街、護河管河、管護成果人人共享的良好局面，切實推動“街長制”“河長制”在禮讓見質(zhì)見效。同時，切實抓好垃圾分類工作，不斷形成政府推動、全民參與、社會聯(lián)動、因地制宜的垃圾分類長效機制。七是推進市域化社會治理見成效。完善全科網(wǎng)格服務(wù)管理體系建設(shè)、街道綜治中心平臺建設(shè)、應(yīng)急處置機制以及深化禮讓“黨建引領(lǐng)紅色物業(yè)”基層治理品牌效應(yīng)等工作，切實將平安建設(shè)、市域社會治理、社區(qū)治理、消防安全、綜治維穩(wěn)、矛盾排查化解和為民辦實事、辦好事作為聯(lián)系服務(wù)群眾的長效機制來落實，并發(fā)揮基層黨組織在推進全科網(wǎng)格建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員干部在網(wǎng)格服務(wù)中的先鋒模范作用，積極探索推行“網(wǎng)格吹哨 部門響應(yīng) 有訴即辦”機制，切實提升市域社會治理現(xiàn)代化水平。八是推進街道法治進程。深入開展“八五”普法工作，扎實開展普法“八進”活動，加快法治政府建設(shè)，建立行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的法治管理體制。同時，完善矛盾糾紛“網(wǎng)格化”排查調(diào)處和糾紛信息預(yù)警機制，及時處理和上報矛盾糾紛，堅決杜絕越級上訪事件發(fā)生。九是鑄牢中華民族共同體意識。通過開展集中宣傳、民族宗教政策宣講、民族團結(jié)進步“八進”活動、創(chuàng)建“石榴籽家園”以及打造民族團結(jié)進步品牌，切實推進全國鑄牢中華民族共同體意識示范區(qū)創(chuàng)建工作。