考核組各位領導：

根據會議安排，我代表黨工委班子就2023年度目標完成情況和特色亮點工作開展情況進行簡要述職，不妥之處，敬請批評指正。

一、2023年度目標完成情況

（一）抓實主題教育，鍛造想干敢干會干黨員隊伍。黨工委召開專題學習會對主題教育工作進行安排，先后召開工作推進會議、檢視問題整改銷號等研究會議6次，制定《工作計劃》《學習計劃》《重點任務清單》、領導班子成員聯點支部、重點黨員清單，指導各社區(qū)、機關支部一體推進理論學習、干事創(chuàng)業(yè)、檢視整改等重點措施落實落地。一是街道黨工委結合轄區(qū)32個黨支部特性及黨員特點，分類施策，通過抓實“六學聯動”舉措，推動主題教育理論學習走深走實。抓“領學”，認真落實“第一議題”制度，依托黨工委會、周例會，圍繞“3+X”理論學習內容，安排班子成員逐段逐句通讀，推動理論學習走深走實。抓“精學”，為轄區(qū)黨員配發(fā)《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》，每周開展2次集中學習，通過宣傳引導、報到接收、電話提醒、微信送學、線上推送等方式抓好轄區(qū)166名流動黨員學習；通過送學上門、結對幫學等方式抓好轄區(qū)166名年老體弱黨員學習，確保主題教育全覆蓋。抓“深學”，充分利用集中學習、“三會一課”、主題黨日等載體，引導黨員開展學習分享，不斷激發(fā)思想活力，推動深學細悟。抓“幫學”，建立領導班子成員聯點社區(qū)黨支部、重點黨員清單，通過采取走訪、上門送學、幫學等，指導轄區(qū)重點黨員學習上不缺課、精神上不掉隊。抓“樂學”，結合“一月一課一片一實踐”活動，開展黨員輪值講“微黨課”、集中觀看專題影片、學習身邊榜樣、參與社區(qū)服務實踐、參觀黨建綜合服務中心、廉政教育基地等形式多樣活動，增強學習吸引力和感染力。抓“輪學”，結合黨的二十大精神、省市區(qū)委全委會精神，組織開展為期3天的黨員集中輪訓1次，進一步增強黨員黨性修養(yǎng)、補足精神之鈣。二是緊扣街道各項重點工作，組織轄區(qū)300余名黨員深入開展“立足崗位作貢獻”活動24場次，班子成員開展聯點支部走訪指導30余次，依托吳飛飛工作室、張建林工作室、小院黨群微家等載體，開展老年人義診7次、義剪活動16次，慰問困難居民95戶，通過“雙進雙聯四服務”完成“微心愿”108個。三是堅持“自查自糾”與“開門納諫”、“面對面”與“背靠背”，“請進來”與“走出去”相結合的形式，圍繞“六個方面”組織轄區(qū)32個黨組織深入開展自查，逐個梳理制定問題清單，實施臺賬銷號管理，做到應改盡改、真改實改。目前，街道黨工委班子已完成檢視問題整改銷號1條、新增檢視問題1條；各社區(qū)黨委班子檢視問題7條，已整改完成4條；機關黨員檢視問題19條，已完成整改14條。同時，通過開展“開門納諫”“建言獻策”等活動，征集到電路老化、管道倒流、“兩類”人員幫扶、社區(qū)辦公區(qū)供暖、關愛留守老人及兒童等意見建議148條，已解決139條，剩余9條正在推進解決中。

（二）堅持黨建引領，推動基層組織建設持續(xù)發(fā)展。一是黨工委深入學習貫徹落實黨的二十大精神，開展“集中學習+交流討論”活動70余次、禮讓“三微三行”以學促行活動40余場、舉辦春季輪訓1期；嚴格落實發(fā)展黨員程序，年內共發(fā)展黨員10名；劃撥黨費4萬元，對轄區(qū)42名生活困難黨員、老黨員、黨務工作者等和14個基層黨組織進行慰問。二是認真貫徹落實基層黨建“六個一”工作要求，先后召開黨工委書記議事專題會、抓基層黨建工作會議5次，班子成員撰寫專題調研報告5篇，打造了“小院黨群微家”、“紅色管家”綜合服務基地等黨建工作樣板，研究解決了冬季供暖、引進物業(yè)等重點問題3個。三是抓實“兩個覆蓋”，整建制轉入“兩新”黨組織1個，排查并撤銷“兩新”空殼黨組織7個；打造“四聯四融”商圈黨建聯盟，先后開展黨企共融“黨建+”活動20余場，持續(xù)激發(fā)“兩新”黨組織黨建工作活力和隊伍戰(zhàn)斗力。四是堅持“共聚共建共治共享”理念，與轄區(qū)21家單位對接服務意向并簽訂共建協(xié)議，先后開展“送服務、送溫暖”等接單服務40余次；完善“機關先鋒”志愿服務隊4支，下沉開展志愿服務20余場次，推動轄區(qū)樓院黨建微綜合體常態(tài)化運轉。五是在濱河南路100號家屬院及沿街一處商鋪打造了集矛盾調解、法治宣傳、民情會客、廉政家風宣傳、愛心驛站等功能為一體的“湟水河畔有個家”黨建活動陣地，定期開展“黨建+民情議事”“黨建+普法宣傳”等“黨建+”系列活動，不斷壯大黨建“朋友圈”。六是依托人大“兩室一平臺”、街道政協(xié)聯絡室、“365”黨代表工作室（站）平臺開展主題活動5次，收集群眾意見建議10余條，對街道13個民生實事項目進行票決，對轄區(qū)重點領域安全生產工作，冬季小區(qū)供暖工作進行巡察調研，發(fā)現并解決問題19條。七是推動群團建設，為轄區(qū)70名困難家庭大學生提供學費及生活費補助、2名困難職工子女提供“金秋助學”資助、29戶在檔困難職工家庭提供生活救助；出資4500元，對街道9名干部職工進行慰問。常態(tài)化開展“五個一”志愿服務活動30余場，在轄區(qū)13個團組織中開展主題教育工作，切實推動群團組織建設。

（三）抓實黨風廉政建設，推進作風和效能建設持續(xù)改善。黨工委認真履行“兩個責任”，嚴格落實“一崗雙責”，組織召開季度黨風廉政會議4次、廉政集體談話6次、參觀警示教育基地2次。扎實推進以案促改專項整治，圍繞“十嚴禁”先后開展集中學習、警示教育、專題研討6次，通過專項監(jiān)督檢查和隨機抽查等方式，開展監(jiān)督檢查40余次，及時對發(fā)現的43條問題進行糾治，并深入開展作風突出問題專項整治行動，查擺班子問題15條，已完成整改10條，剩余5條年底完成整改。建立機關黨員干部廉政檔案25份，簽訂廉潔從政等承諾書30份，向機關、社區(qū)黨員干部發(fā)放家庭助廉“九必問”監(jiān)督提醒卡。抓實監(jiān)督執(zhí)紀，嚴格運用“四種形態(tài)”，對機關2名黨員干部分別給予誡勉談話、提醒談話。針對十七屆區(qū)委第三輪巡察第一巡察組反饋意見，認真制定了巡察整改方案，并召開專題民主生活會，目前正在壓茬整改中。

（四）抓實意識形態(tài)工作，夯實積極向上的禮讓輿論陣地。黨工委先后召開街道意識形態(tài)領域形勢分析研判會3次、風險隱患排查化解工作部署會3次，依托“幸福黨建”聯盟、新時代文明實踐所（站）、“群眾之家”等載體，在傳統(tǒng)節(jié)日、創(chuàng)建日、志愿服務日期間，開展各類文化活動45場、志愿服務活動53場。進一步加強對微信公眾號等新媒體平臺的監(jiān)督管理，及時對風險輿情進行分析研判，對轄區(qū)可能出現的2個風險點進行上報。嚴格落實信息稿件簽發(fā)“三審制”，把牢輿論陣地，目前共編發(fā)禮讓信息202期，在省市級報刊媒體刊發(fā)稿件58篇。

（五）持續(xù)推進生態(tài)環(huán)保，積極構建宜居宜業(yè)生活環(huán)境。嚴格落實“街長制”“河長制”，加強對轄區(qū)河道垃圾雜物的清理力度，發(fā)現并整改問題80余次，開展聯合執(zhí)法活動50余次，在河道安裝救援柜3處，防孩童溺水警示牌2塊；修剪轄區(qū)老舊樓院以及沿街行道樹木27棵；定期按任務清單開展食品安全包保督導工作。在轄區(qū)新聞大廈家屬院等3個小區(qū)打造垃圾分類示范小區(qū)，并在香房巷打造垃圾分類積分兌換站，開展垃圾分類宣傳活動24次，為轄區(qū)44個小區(qū)樓院安裝四分類垃圾亭62個，建立垃圾分類集中投放點、大件垃圾暫存點、有害垃圾暫存點各1個，配備2輛廚余垃圾轉運車；及時對存在安全隱患的自建房進行精準管控，目前轄區(qū)15戶自建房已完成銷號8戶，銷號率53%；對轄區(qū)19個老舊樓院實施基礎設施及棚戶區(qū)改造工程。

（六）持續(xù)推進法治建設，構建平安和諧穩(wěn)定幸福禮讓。一是深入實施“八五”普法工作，開展法律進社區(qū)、進寺院等法律“九進”活動70場次、舉辦法治講座4次、法宣在線學習考試答題20余次，調處民間糾紛244起，對現有7名矯正對象實行規(guī)范化管理。二是重大節(jié)日及敏感節(jié)點開展集中+入戶等形式的平安建設宣教活動20余場，對轄重點人員按類別建立“一對一”“多對一”監(jiān)管和“一助一”幫教的動態(tài)管控、幫教機制；組織機關、社區(qū)干部職工對轄區(qū)消防、防汛、自建房等隱患進行大排查大整治，全力保障轄區(qū)和諧穩(wěn)定；充分發(fā)揮“鄰里牽手群”作用，結合12348法律服務平臺，開辟上情下達、下情上報的“綠色通道”，年內共辦理投訴416件、督辦33件、信訪12件，按時辦結率100%。三是抓實國防教育、兵役登記、民兵整組、征兵等基層武裝工作，組織轄區(qū)30名基干民兵參加城中區(qū)基層民兵點驗，完成兵役登記并輸送3名優(yōu)秀入伍士兵。四是扎實開展全國鑄牢中華民族共同體意識示范區(qū)創(chuàng)建工作，先后召開專題會議、推進會3次，監(jiān)督并指導大佛寺、基督教堂依法依規(guī)完成民管會換屆工作，在解放路和長江路社區(qū)開展“石榴籽家園”創(chuàng)建工作，先后舉辦政策、法規(guī)學習3次、民族團結進步“十進”活動10余場，接受外省調研觀摩基督教堂、大佛寺3次。

（七）推進全科網格建設，構建精細化管理服務體系。按照“1+1+N”模式，對照準入事項，根據居民訴求類別，將轄區(qū)26個網格劃分為14個全科網格，組建“網格長＋專職網格員＋網格輔助員”的三級網格團隊，按照準入事項權限范圍內的立即辦、涉及上級部門的幫助辦、群眾困難的上門辦、時間緊急的加快辦、跟蹤服務的主動辦“五辦”標準，年內自行解決群眾急難愁盼問題269件，部門協(xié)助解決群眾急難愁盼問題71件。

（八）堅持為民服務理念，推動禮讓社會治理高質量發(fā)展。一是全面落實惠民政策，完成新增就業(yè)人數296人、各類失業(yè)人員實現就業(yè)312人、就業(yè)困難人員實現就業(yè)27人，為轄區(qū)77戶貧困居民發(fā)放臨時救助23萬余元，為15戶困難居民發(fā)放住房租賃補貼5.2萬元，為轄區(qū)41戶特殊家庭發(fā)放省市區(qū)各項扶助資金共74.9萬元，為轄區(qū)193名發(fā)放重度護理和困難生活補貼24.7萬元，“西寧評議”獲群眾非常滿意評價664條，滿意評價200條。二是持續(xù)完善社區(qū)（小區(qū)）事務由社區(qū)黨組織提議、社區(qū)“兩委”會商議、黨員大會審議、社區(qū)民情議事會決議和決議公開、決議實施過程公開的“四議兩公開”制度，不斷完善社區(qū)民主自治管理體系通過民情議事會等舉措，先后協(xié)調解決老舊樓院引進物業(yè)、安裝路燈、疏通下水管道等急難愁盼問題30余件。同時，依托“禮愛一家 三色服務”品牌，運用“三色服務卡”工作模式，開展便民服務、志愿服務125余次，用群眾滿意度檢驗工作成效。

二、特色亮點工作情況

（一）打造“紅色管家”綜合服務基地。在條件成熟的大同街40號院內，打造了集紅色書吧、宣傳教育、建設設施為一體的“紅色管家”綜合服務基地，整合樓院黨支部、業(yè)主委員會、物業(yè)公司、居民代表四方力量，組建“網格長+專職網格員+樓長(微網格員)+紅色管家+黨員志愿者”的“紅色管家”網格隊伍，以“組織聯建、黨員聯管、資源聯用、活動聯辦、服務聯做”的“五聯共建”為模式，通過召開民情議事會，先后解決了青海湖大廈“集改分”供暖工程等實際問題20余件，切實推動小區(qū)居民自我組織、自我管理、自我教育、自我服務，不斷提升居民自治水平。

（二）打造“文潤禮讓”幸福品牌。抓實社區(qū)文化服務中心陣地建設，通過整合各社區(qū)健身設施、文化長廊、老年大學等文化服務中心資源，在廣泛征求轄區(qū)群眾意見建議的基礎上，為街道、社區(qū)圖書閱覽室購置圖書259冊、科普產品19套，結合“我們的節(jié)日”主題活動，開展經典誦讀、節(jié)日民俗、文化娛樂和體育健身等文化活動10場，切實精準對接群眾文化需求，滿足群眾日益增長的精神文化生活需求。

（三）打造禮讓生活垃圾分類綜合體。持續(xù)發(fā)揮解放路社區(qū)城市生活垃圾分類示范片區(qū)輻射帶動作用，通過緊抓“三條線”，一是緊抓黨建紅色線，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，推行“黨員1+1”參與垃圾分類方式，每周轉1次樓院、每周做1次督桶員，引領群眾廣泛參與。二是緊抓宣傳教育線，聯合城管局在香房巷打造完善生活垃圾處理的“最終端”，健全完善生活垃圾分類投放、收集、運輸、處理體系，并將其打造成為垃圾分類宣傳教育陣地，有效強化轄區(qū)居民的生活垃圾分類意識。三是緊抓督導檢查線，由街道黨工委書記帶隊，每月對垃圾分類示范小區(qū)進行1次督導檢查，通過點對點巡查、面對面指導，及時對工作推進不力的小區(qū)物業(yè)、業(yè)委會予以“黃色預警”，同時，建立督查反饋問題清單，切實做到立行立改、即知即改。

三、存在的問題

目前，街道在推進各項工作中還存在以下問題，需在今后工作中重點加以改進。一是基層黨建工作中，網格黨支部、“兩新”黨組織黨建工作水平還有待提高。二是全科網格工作中，“一網統(tǒng)管、一員多能、一網聯動”工作格局還需進一步加強。三是基層治理工作中，老舊樓院較多，發(fā)現問題、解決問題能力還需提高。四是干部隊伍建設中，干部在“坐下來能寫、站起來能講、走出去能干”方面的綜合素質還需進一步提升。

四、2024年主要工作思路

2024年，禮讓街街道黨工委將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神及省市區(qū)委全會精神，聚焦貫徹落實黨中央決策部署和省委省政府、市委市政府、區(qū)委區(qū)政府部署要求，踔厲奮發(fā)，勇毅前行，為譜寫現代美麗幸福大西寧中央活力區(qū)彰顯禮讓擔當、亮顯禮讓作為。一是提升黨員干部隊伍素能。通過建立“常態(tài)化+個性化”教學模式、豐富“多維度+多元化”課程設置、打造“政治過硬+業(yè)務優(yōu)秀”干部隊伍的講學宣教機制，持續(xù)強化理論學習，切實提高自身理論水平。二是提高基層黨建工作水平。用活貫通“湟水河畔有個家”“小院黨群微家”等“15分鐘黨建服務圈”站點，并在轄區(qū)其余空閑場所打造各類黨群活動陣地，切實抓好黨的支部規(guī)范化建設、黨員教育培訓、黨員精細化管理等工作，依托商圈黨建聯盟，深入推進“兩新”組織“兩個覆蓋”，拓展黨組織服務領域，實現非公經濟組織黨建工作聯建聯動發(fā)展。三是增強黨建服務基層治理成效。繼續(xù)以“組團式服務、區(qū)域化支撐、規(guī)范化管理、群眾性評議”+“基層組織建設”為模式的“4+1”工作法，深入群眾問急問需，把社區(qū)治理、安全維穩(wěn)、矛盾排查化解和為民服務作為聯系服務群眾的長效機制來落實。同時，持續(xù)抓實以民情議事會為模式的社區(qū)居民自治工作，促使社區(qū)老舊樓院治理工作“單向發(fā)力”向“聯合驅動”轉變。四是全面從嚴治黨扛牢政治責任。依托各類活動陣地，通過開展重溫一次入黨誓詞、參觀一次廉政教育基地、上好一堂廉政黨課等廉政教育系列活動，錘煉忠誠干凈擔當的政治品格。同時，持續(xù)開展作風專項整治行動，壓實具體工作舉措、落實監(jiān)督檢查、嚴格執(zhí)紀問責，推動作風建設取得成效。五是走好禮讓生態(tài)環(huán)保之路。嚴格落實“街長制”“河長制”，扎實推進垃圾分類、食品安全等工作，堅持日常巡查和定期督查常做、綜合整治和專項治理并重、集中整治和常態(tài)治理結合、轄區(qū)治污和區(qū)域共治聯動的生態(tài)環(huán)保機制，不斷改善轄區(qū)人居環(huán)境。六是推進市域化社會治理見成效。健全完善全科網格服務管理體系建設、街道綜治中心平臺視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設、應急處置機制，并抓實黨建引領“全科網格”建設，持續(xù)推進“網格吹哨 部門響應 有訴即辦”機制，切實提升市域社會治理現代化水平。