林（草）長(zhǎng)制作為加強(qiáng)生態(tài)資源保護(hù)和管理的重要制度，對(duì)于促進(jìn)街道生態(tài)環(huán)境的持續(xù)改善具有重要意義。盡管人民街街道不直接涉及林地管理，但積極參與和支持林（草）長(zhǎng)制工作，對(duì)于推動(dòng)區(qū)域生態(tài)環(huán)境的整體提升具有積極作用。通過(guò)實(shí)施林（草）長(zhǎng)制，可以加強(qiáng)生態(tài)資源的保護(hù)和管理，促進(jìn)生態(tài)環(huán)境的持續(xù)改善，為居民創(chuàng)造一個(gè)更加宜居、宜業(yè)的美好家園。

一、工作目標(biāo)

1.加強(qiáng)與上級(jí)部門的溝通協(xié)調(diào)：建立定期溝通機(jī)制，確保信息暢通無(wú)阻。及時(shí)了解上級(jí)部門的政策要求和指導(dǎo)意見(jiàn)，確保街道的林（草）長(zhǎng)制工作與上級(jí)部門保持高度一致。

2.提高居民環(huán)保意識(shí)：通過(guò)持續(xù)的宣傳教育活動(dòng)，提高居民的環(huán)保意識(shí)，鼓勵(lì)居民積極參與生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作。

二、組織形式

（一）成立人民街街道全面推行林（草）長(zhǎng)制工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng)由街道黨工委書記、辦事處主任擔(dān)任，分管副主任任副組長(zhǎng)，南關(guān)街社區(qū)書記為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，其成員組成情況如下：

1.總林（草）長(zhǎng)、副林（草）長(zhǎng)。轄區(qū)內(nèi)屬地管理且納入林（草）長(zhǎng)制管理，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政府（辦事處）主要負(fù)責(zé)同志或分管負(fù)責(zé)同志擔(dān)任林（草）長(zhǎng)。

總林（草）長(zhǎng)：葛文艷 街道黨工委書記、辦事處主任

副總林（草）長(zhǎng)：魏濤街道黨工委委員、辦事處副主任

2.村（社）級(jí)林（草）長(zhǎng)。村（社區(qū)）分段設(shè)置林（草）長(zhǎng)，由村（社區(qū)）書記擔(dān)任。按此設(shè)置，我街道共設(shè)村（社區(qū)）級(jí)林（草）長(zhǎng)2名。從昆侖橋至五四橋東側(cè)全長(zhǎng)1.2公里園林綠化，王文玲書記擔(dān)任南關(guān)街社區(qū)林（草）長(zhǎng)，張啟軍擔(dān)任南關(guān)街專干。

3.巡查員。人民街街道辦事處巡查員：許永強(qiáng)、孔祥宥，

林（草）長(zhǎng)制工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（綜合執(zhí)法辦公室），由魏濤副主任負(fù)責(zé)“林（草）長(zhǎng)制”的具體工作。

三、主要工作任務(wù)

（一）加強(qiáng)宣傳教育

1.制作宣傳資料：制作宣傳冊(cè)、海報(bào)等宣傳資料，發(fā)放給居民和周邊商戶。宣傳資料應(yīng)簡(jiǎn)潔明了、易于理解，能夠引起居民的共鳴和關(guān)注。

2.利用新媒體平臺(tái)：通過(guò)微信公眾號(hào)、鄰里牽手群新媒體平臺(tái)發(fā)布生態(tài)環(huán)境保護(hù)信息，擴(kuò)大宣傳范圍。同時(shí)，鼓勵(lì)居民在社交媒體上分享自己的環(huán)保行動(dòng)和心得體會(huì)，形成良好的環(huán)保氛圍。

3.共享資源和信息：與周邊區(qū)域共享生態(tài)資源保護(hù)和管理方面的經(jīng)驗(yàn)和信息。通過(guò)定期交流、互訪學(xué)習(xí)等方式，提高雙方的生態(tài)保護(hù)水平和管理能力。

（二）強(qiáng)化日常監(jiān)管

1.建立巡查制度：制定詳細(xì)的巡查計(jì)劃和路線，明確巡查的重點(diǎn)區(qū)域和事項(xiàng)。組織街道工作人員和志愿者定期開展巡查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決生態(tài)環(huán)境問(wèn)題。

2.加強(qiáng)執(zhí)法力度：對(duì)發(fā)現(xiàn)的生態(tài)環(huán)境違法行為進(jìn)行嚴(yán)厲打擊和處罰。加強(qiáng)與環(huán)保、城管等部門的協(xié)調(diào)配合，形成執(zhí)法合力。

3.鼓勵(lì)居民舉報(bào)：鼓勵(lì)居民積極參與生態(tài)環(huán)境監(jiān)管工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的生態(tài)環(huán)境問(wèn)題進(jìn)行舉報(bào)。

四、保障措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

1.成立領(lǐng)導(dǎo)小組：進(jìn)一步完善林（草）長(zhǎng)制工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組織架構(gòu)和職責(zé)分工。明確各成員單位的職責(zé)和任務(wù)，確保工作有序開展。

2.加強(qiáng)人員培訓(xùn)：定期組織工作人員參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，提高業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。同時(shí)，邀請(qǐng)環(huán)保專家、學(xué)者到街道進(jìn)行指導(dǎo)和授課，提升工作人員的專業(yè)水平。

3.建立考核機(jī)制：將林（草）長(zhǎng)制工作納入街道年度考核體系，對(duì)各部門和社區(qū)的工作情況進(jìn)行定期考核和評(píng)估。根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施，激勵(lì)各部門和社區(qū)積極投身林（草）長(zhǎng)制工作。

（二）完善工作機(jī)制

1.制定實(shí)施方案：結(jié)合街道的實(shí)際情況和上級(jí)部門的要求，制定詳細(xì)的實(shí)施方案和工作計(jì)劃。明確工作目標(biāo)和任務(wù)分工，確保各項(xiàng)工作有序開展。

2.加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)：建立定期溝通機(jī)制，加強(qiáng)與上級(jí)部門、周邊涉林區(qū)域以及居民的溝通協(xié)調(diào)。及時(shí)了解各方需求和意見(jiàn)，為制定更加符合實(shí)際、更加有效的保護(hù)措施提供支持。

3.建立問(wèn)題反饋機(jī)制：鼓勵(lì)居民和工作人員積極反饋生態(tài)環(huán)境問(wèn)題和建議。對(duì)收集到的問(wèn)題和建議進(jìn)行認(rèn)真分析和處理，及時(shí)制定解決方案并落實(shí)整改措施。

人民街街道辦事處將緊緊圍繞林（草）長(zhǎng)制工作目標(biāo)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、明確職責(zé)分工、強(qiáng)化日常監(jiān)管和宣傳教育等方面的工作。盡管街道不直接涉及林地管理，但通過(guò)積極參與和支持周邊涉林區(qū)域的林（草）長(zhǎng)制工作以及加強(qiáng)自身的生態(tài)環(huán)境保護(hù)和管理工作，共同推動(dòng)區(qū)域生態(tài)環(huán)境的整體提升。

人民街街道辦事處

2025年1月9日