今年以來(lái)，城中區(qū)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，聚焦穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)工作主線，始終把就業(yè)擺在民生保障的重要位置，以“青海e就業(yè)”品牌創(chuàng)建工作為牽引，多措并舉推動(dòng)提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量，全區(qū)就業(yè)總體形勢(shì)保持穩(wěn)定。

穩(wěn)崗位保用工促發(fā)展，助力企業(yè)減負(fù)擴(kuò)就業(yè)。一是穩(wěn)步推進(jìn)重點(diǎn)企業(yè)用工常態(tài)化服務(wù)機(jī)制。立足穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)工作目標(biāo)，“一企一策”精準(zhǔn)為重點(diǎn)企業(yè)提供“企業(yè)辦公日”延伸服務(wù)，掌握重點(diǎn)企業(yè)用工計(jì)劃、招工進(jìn)度、缺工工種等信息，累計(jì)為11家重點(diǎn)企業(yè)解決用工1579人，全力保障企業(yè)用工，提振企業(yè)發(fā)展信心。二是大力提升公共就業(yè)服務(wù)能力和水平。將“云端求職”和“現(xiàn)場(chǎng)招聘”融合，為企業(yè)和求職者搭建個(gè)性化、精細(xì)化供需橋梁，年內(nèi)累計(jì)開展“春風(fēng)行動(dòng)”“就業(yè)援助月”等公共就業(yè)服務(wù)活動(dòng)13場(chǎng)，組織528家企業(yè)提供就業(yè)崗位1828個(gè)，達(dá)成意向1577人。三是創(chuàng)新開展專車“送工入企”活動(dòng)。組織44名農(nóng)村勞動(dòng)力赴南川工業(yè)園區(qū)等重點(diǎn)企業(yè)開展沉浸式“職業(yè)體驗(yàn)”，實(shí)現(xiàn)“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”勞動(dòng)力輸送，44人全部達(dá)成就業(yè)意向。

拓渠道搭橋梁優(yōu)服務(wù)，提高重點(diǎn)群體幫扶質(zhì)效。一是加大就業(yè)困難群體幫扶力度。建立就業(yè)困難人員就業(yè)援助體系和長(zhǎng)效機(jī)制，對(duì)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭、低保戶、殘疾人等城鄉(xiāng)就業(yè)困難人員，積極落實(shí)登記認(rèn)定、分類幫扶、跟蹤服務(wù)等精細(xì)化援助和實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理，發(fā)揮公益性崗位托底安置作用，對(duì)就業(yè)困難群體進(jìn)行集中安置。目前，公益性崗位在崗229人，撥付公益性崗位補(bǔ)貼211.44萬(wàn)元、社保補(bǔ)貼96.99萬(wàn)元，就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)393人。二是持續(xù)帶動(dòng)農(nóng)村勞動(dòng)力就近就地就業(yè)。充分發(fā)揮“鄉(xiāng)村招聘大集”等就業(yè)幫扶活動(dòng)成效，為農(nóng)村勞動(dòng)者及零散務(wù)工人員搭建就業(yè)平臺(tái)，促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力及零散務(wù)工人員實(shí)現(xiàn)就近就地就業(yè)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)4277人（次），勞務(wù)收入5354.39萬(wàn)元。三是突出抓好高校畢業(yè)生就業(yè)工作。把促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)工作擺在更加突出的位置，通過未就業(yè)高校畢業(yè)生跟蹤服務(wù)系統(tǒng)提供職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)等全方位服務(wù)，高校畢業(yè)生實(shí)名制登記418人，就業(yè)355人，就業(yè)率85％。

樹品牌提能力優(yōu)環(huán)境，激發(fā)活力擴(kuò)大就業(yè)容量。一是充分發(fā)揮“零工驛站”作用。進(jìn)一步提高“零工驛站”家門口就業(yè)服務(wù)站效能，采用直播帶崗、探企+現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)、零工專場(chǎng)等一站式服務(wù)，促進(jìn)靈活就業(yè)人員充分就業(yè)，網(wǎng)站累計(jì)注冊(cè)企業(yè)164家，注冊(cè)求職者1504人，匹配靈活用工訂單14850余單。二是持續(xù)推進(jìn)職業(yè)技能提升行動(dòng)。將職業(yè)技能培訓(xùn)作為保持就業(yè)穩(wěn)定和緩解結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾的關(guān)鍵舉措，大力開展各類有針對(duì)性、實(shí)效性的職業(yè)技能培訓(xùn)，提升城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)能力，企業(yè)職工技能水平。年內(nèi)組織200人參加叉車、烹飪等城鄉(xiāng)勞動(dòng)力技能培訓(xùn)，25人參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，1130人參加企業(yè)在職員工培訓(xùn)。三是優(yōu)化創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)功能。積極發(fā)揮創(chuàng)業(yè)扶持政策作用，拓展城中區(qū)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地，為轄區(qū)創(chuàng)業(yè)人才營(yíng)造全新孵化環(huán)境，提供場(chǎng)地更優(yōu)、服務(wù)更細(xì)、幫扶更強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)，目前已入駐企業(yè)15家，主要涉及財(cái)稅、電子商務(wù)等領(lǐng)域，帶動(dòng)就業(yè)50人。